金(jīn)融界6月2日(rì)消(xiāo)息 民政(zhèng)部等(děng)四部门发(fā)布(bù)关于做好2023年普通(tōng)高校毕业生(shēng)到城乡社区就业工作的通知(zhī)。其(qí)中提出，加大(dà)从(cóng)高校(xiào)毕业(yè)生中定(dìng)向招(zhāo)聘社区专职工作(zuò)人员的(de)工作(zuò)力(lì)度，综(zōng)合考虑(lǜ)本地高校毕业生数量、报(bào)考(kǎo)社区专(zhuān)职工作人(rén)员意愿等因素，科(kē)学设定定向招(zhāo)聘高(gāo)校毕业生的社区专职工作人员岗位（以(yǐ)下(xià)简称“定向招(zhāo)聘岗位”）数(shù)量，鼓励2023年定(dìng)向招聘岗位数量不少(shǎo)于2022年。各(gè)地社区专职工作(zuò)人员定向招聘2023届(jiè)高(gāo)校毕业(yè)生工作须于8月31日前完成。定向招聘岗(gǎng)位优(yōu)先(xiān)向困(kùn)难高校毕(bì)业生倾斜(xié)。

　　具体通(tōng)知如(rú)下：

　　一、统(tǒng)筹(chóu)做好(hǎo)社(shè)区(qū)专职工作人员招聘工(gōng)作。各(gè)地要对照“十四五”期末每万(wàn)城镇常住(zhù)人口拥有社(shè)区工(gōng)作者18人的规划(huà)目标(biāo)，进(jìn)一步充(chōng)实社区工作(zuò)力量，统筹社区专(zhuān)职工作人员现有空岗待招聘(pìn)、因退(tuì)休(xiū)离职待(dài)招聘、新增待招聘(pìn)岗(gǎng)位等(děng)需求，科学(xué)拟订本(气概和气慨哪个正确些，气概与气概的区别běn)地区2023年(nián)社区(qū)专职工作人员年度(dù)招聘计划(huà)。以县（市、区、旗）为单位，统一规范社区专职工作人员选聘程序和资格条(tiáo)件，由民政、人力资源(yuán)社会(huì)保障等部门共同(tóng)组织(zhī)实施。原则上2023年所有新招聘社区专职工作人员岗位全部面向高校毕业生开放(fàng)。鼓励具备(bèi)条件的行政村积极吸纳高校毕业生到(dào)村担任村务工作者。

　　二、重点做(zuò)好定向招(zhāo)聘高校毕业生(shēng)工作(zuò)。加大从高校(xiào)毕业生中定(dìng)向(xiàng)招聘社区专职工作人员的(de)工作力(lì)度，综合考虑本地高校毕业(yè)生(shēng)数量、报考社区(qū)专(zhuān)职工作人员意愿等因素，科学设定定(dìng)向(xiàng)招聘高校毕业生的(de)社区专职工作人员(yuán)岗(gǎng)位（以下简称“定向招聘岗位”）数量，鼓(gǔ)励2023年(nián)定向招聘(pìn)岗位数量(liàng)不少于2022年(nián)。各地社(shè)区专职工作(zuò)人员(yuán)定向招聘2023届高校毕业生工作(zuò)须于8月31日(rì)前完成。定(dìng)向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难(nán)高校毕业生倾(qīng)斜。

　　三、发展城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻(chè)落实(shí)《“十四(sì)五”城(chéng)乡社区(qū)服(fú)务(wù)体(tǐ)系(xì)建设规划》，鼓励在社区发展养老、托(tuō)育、家政、物业、健康等生(shēng)活性服务，支持相关企业、事业单位、社会组织在城(chéng)乡社区设置服(fú)务网点或开展社区服务(wù)，对(duì)吸纳高校毕业生就业的小微企业(yè)，符合(hé)条件的按规定(dìng)落实社会保险补贴等帮扶政策。高校毕业生在城(chéng)乡社区(qū)服务(wù)领域创业，符合条(tiáo)件的，可(kě)申(shēn)请最高20万元(yuán)的个人创业担保贷款，由财政给予贴(tiē)息；鼓(gǔ)励利用(yòng)社区综合服务设施为高校毕业生(shēng)在(zài)城(chéng)乡社区服务领域创业提(tí)供必(bì)要的场地支持。高校毕业生在城(chéng)乡社区服务(wù)领域灵(líng)活就业(yè)的，符合条件的可申请获得(dé)社(shè)会(huì)保险(xiǎn)补贴。

　　四、开(kāi)发社会(huì)工作岗位拓(tuò)展(zhǎn)就业空(kōng)间。进一(yī)步增(zēng)加社会工作就业(yè)岗(gǎng)位，引(yǐn)导高校(xiào)毕业生到(dào)乡镇（街(jiē)道）社会工(gōng)作站(zhàn)开展(zhǎn)服务。鼓励各地对接辖区(qū)内高校，在社气概和气慨哪个正确些，气概与气概的区别会工作服务平台(tái)中(zhōng)打造“研(yán)究生(shēng)工作站”、“大学生研学(xué)实践(jiàn)基地”、“双交流基(jī)地”等“政社校”合作平台，探索社会工作高层(céng)次(cì)人才(cái)资(zī)源(yuán)集(jí)聚(jù)和合作机制，为吸引社会工作专业(yè)高校(xiào)毕业生到(dào)基层就业(yè)创造积极条件。

　　五、设立就业(yè)见习岗位促进就业。积极组(zǔ)织社(shè)会组织(zhī)、城乡社区组织、社区(qū)服务类企业等参与(yǔ)“百(bǎi)万(wàn)就业见(jiàn)习岗位募集计划”，开发一批就业见习岗位，引(yǐn)导高(gāo)校毕业生到城乡社(shè)区实践服务、增进了解，激发(fā)到社区就(jiù)业的热情。对见习单位按规定落实就业(yè)见习(xí)补贴(tiē)和激励推动政(zhèng)策，对城(chéng)乡社(shè)区组织见习(xí)期满的见习人员，可按规定同等(děng)条件下优先招(zhāo)录为社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作(zuò)人员。

　　六、加强高校毕业生教育(yù)引(yǐn)导(dǎo)。各地各高校要(yào)强化对(duì)在校(xiào)大学生的理想(xiǎng)信念和(hé)思想教(jiào)育，引导(dǎo)在(zài)校大(dà)学生(shēng)树立科学的(de)就(jiù)业观和(hé)成才观，激(jī)励高校毕业生积极投(tóu)身城乡社区等(děng)基层(céng)一线锻(duàn)炼(liàn)锤炼、成长(zhǎng)成才(cái)。要进一步开(kāi)发社区治(zhì)理和服务相关(guān)理(lǐ)论(lùn)和实践课(kè)程，在(zài)城乡社区设立实习实(shí)践基地，组织在(zài)校大(dà)学(xué)生走进城乡社区，开展实(shí)习实(shí)践、志(zhì)愿服(fú)务(wù)、社会公益等活动，培(péi)养做(zuò)群(qún)众工作、链接资源、提供服务、化解矛盾的能力；鼓励社会(huì)资本设(shè)立社区创新专项(xiàng)基金，在(zài)高校教师指导下(xià)组建创新(xīn)团队，以乡村产业振兴、智慧社区建设等(děng)为重点开(kāi)发便于就业创业的项目，激发(fā)高(gāo)校毕业(yè)生在城乡社区创新(xīn)创业的(de)热(rè)情。

　　七、强化社区就业服务指(zhǐ)导。各地公共(gòng)就业人才服(fú)务(wù)机构(gòu)要及时收(shōu)集社区岗(gǎng)位招聘信息，通过线上(shàng)线下(xià)各种途径向(xiàng)社会公开发布。国家大学生就业服务平台、高校毕业(yè)生就业(yè)服务平台(tái)要设立(lì)高(gāo)校(xiào)毕业生(shēng)城(chéng)乡基层(céng)就业岗(gǎng)位发布专题，汇(huì)集发布各(gè)地社区(qū)专职(zhí)工作人员招聘信息。各(gè)地民政部(bù)门要做好(hǎo)社区(qū)专(zhuān)职工作人员相关信息的收集和对接(jiē)，围绕社区(qū)专职工作人员(yuán)工作性质、工作职责、职业发展路径、薪酬待遇等高校毕业生(shēng)关心的重(zhòng)点问(wèn)题加(jiā)大宣传力度(dù)，可(kě)采(cǎi)取随(suí)岗位需求信息一并推送至就业服(fú)务平(píng)台、在青年群体使用(yòng)较多的新媒(méi)体平台宣传发(fā)布等多种形式，增进高校(xiào)毕业(yè)生对社(shè)区专职工作人员职业的了解。各(gè)地教育、人(rén)力资源社(shè)会保障部门和各高校要(yào)主(zhǔ)动创(chuàng)造(zào)条件(jiàn)，为面(miàn)向高校毕业(yè)生精准推送社区就业信(xìn)息、提供社(shè)区就业服务指导予以支(zhī)持(chí)和保障。

　　八、营造拴心留人的良好环境。以县（市、区、旗）为单位，做好新入(rù)职社区专职工作人(rén)员的高校毕(bì)业生（以下简称(chēng)“新入职高校毕业生”）初任(rèn)培训工作，原(yuán)则上在(zài)入职6个月之(zhī)内开(kāi)展3至5天的集中脱产培(péi)训，灵活采(cǎi)用以老带新、观摩学(xué)习等形(xíng)式开展结对帮带培训，帮助新入职(zhí)高校毕业生尽快(kuài)熟悉(xī)社区情(qíng)况(kuàng)、投入(rù)社区(qū)工作(zuò)。加强对新入职高校(xiào)毕(bì)业生的关心(xīn)关爱，在工作生活心理等方面对其给予支持(chí)和帮助。加大从优秀城乡社区(qū)工作者中招录(lù)（聘）公务员或事业单位工(gōng)作人员特别是街道(dào)（乡镇(zhèn)）干部力度。大力宣(xuān)传高校毕业生在社(shè)区就业创业的优秀典型和先(xiān)进事迹(jì)，营(yíng)造广大青年投身城乡(xiāng)社区建(jiàn)设增长才干、实现价值的良好氛(fēn)围。

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